Introducción

El Centro de Formación Técnica Teodoro Wickel Kluwen, se constituyó como sociedad anónima cerrada, según consta en escritura publicada de fecha 04 de enero de 2002 y fue reconocido como Centro de Formación Técnica mediante Decreto Nº 823 del 01 de octubre de 2004, del Ministerio de Educación. La institución surge a partir de la iniciativa de la Universidad de La Frontera, la cual haciendo suyas las políticas del MINEDUC en relación al mejoramiento de la calidad de la educación superior en todos sus niveles, de la consecución de igualdad de oportunidades para el acceso y retención en el Sistema de Educación Superior, de la regionalización, el  fomento del desarrollo regional y de la internacionalización de la Educación Superior, en conjunto con la Fundación de Desarrollo Educacional La Araucanía, institución  que fuera creada por la Universidad de La Frontera con el fin de contribuir al desarrollo de las actividades de proyectos, capacitación y prestación de servicios, aumentando el vínculo con empresas e instituciones públicas y privadas, con una trayectoria de más de diez años en gestión flexible y dinámica.  Ambas instituciones se unen para crear un Centro de Formación Técnica luego de un profundo estudio en el que se considera, entre otros elementos, las demandas del sector empresarial  productivo y de servicios, privado y público y la escasa oferta de carreras técnicas vinculadas al área tecnológica y también al área de la salud existente en la región a nivel de Centro de Formación Técnica y ante una necesidad expresada por los estudiantes egresados de la educación media, especialmente de la región. Por tanto, el C.F.T. Teodoro Wickel  tiene por finalidad la realización de un proyecto educativo que  promueva al Técnico de Nivel Superior como real alternativa de Educación Superior, con efectivas posibilidades de acceso al mercado laboral, proporcionándole a sus alumnos, sin distinción alguna, formación técnica de primera calidad con prácticas en el sector productivo, acompañada por enseñanza valórica, generando en ellos el sentido emprendedor y la conciencia de hacer del aprendizaje una constante en sus vidas.

Visión del Centro de Formación Técnica Teodoro Wickel
“Queremos ser un referente nacional en la formación de Técnicos de Nivel Superior, reconocidos por nuestro modelo de formación, por la estrecha vinculación con  el sector productivo y por la excelencia y alto nivel de empleabilidad de nuestros egresados”

Misión del Centro de Formación Técnica Teodoro Wickel
“Contribuir al desarrollo del sector productivo y social de la Región de la Araucanía y del país; formando Técnicos de Nivel Superior ampliamente reconocidos por sus competencias técnicas y de empleabilidad, por su integridad, profesionalismo y orientación a la calidad, con una formación de calidad, acorde con las demandas del mercado laboral”

VALORES DEL CFT TWK:

El Centro de Formación Técnica TWK suscribe y promueve el PROFESIONALISMO, la CALIDAD, el TRABAJO EN EQUIPO, el PLURALISMO y la VÍNCULACIÓN con sus raíces locales como sus valores fundamentales, los  que fueron  revisados  por el Directorio de la institución y debidamente aprobados.  El resultado alcanzado es el siguiente:

Profesionalismo: como un compromiso con el desempeño eficiente y la obtención oportuna de resultados de calidad, basado en un comportamiento correcto y ordenado conforme a los principios, postulados y normas de la institución

Calidad: como resultado de un esfuerzo arduo y permanente por realizar el trabajo en forma eficaz y por mejorar  en forma continúa los procesos de trabajo para poder satisfacer las necesidades de nuestros clientes.

Trabajo en Equipo: como el alma de la institución, donde las personas trabajan en forma colaborativa, teniendo en cuenta las capacidades complementarias, comprometidas con propósitos, objetivos y planes comunes y compartiendo responsabilidad por los resultados.

Pluralismo: como la libertad de pensamiento y conciencia, respetando las manifestaciones de todas las creencias y el libre ejercicio de todos los cultos.

Vinculación con Raíces Locales: como un elemento diferenciador que, sin dejar de considerar la pertenencia a un mundo globalizado, establece un fuerte compromiso de contribución al desarrollo local y regional.